نماذج من الحالات
حصلت الشركة على مشروع ضخم يتطلب توظيف عدد كبير من المهندسين والفنيين والعمال، مع ضرورة تقنين وضعهم القانوني من خلال نموذج Outsourcing.
واجهت الشركة أزمة كبيرة في تقنين أوضاع التوظيف لعدد كبير من موظفيها بسبب طبيعة مدة عقودهم وصغر سنهم. وخلال هذه الفترة، خضع العميل لتفتيش مفاجئ.
كان العميل يتعاون مع شركة استشارية لإدارة وحساب رواتب الموظفين، لكنه كان يشك في دقة هذه الحسابات. وقد تفاقم هذا الأمر بسبب شكاوى الموظفين المتكررة بشأن أخطاء الرواتب الشهرية المتكررة.
Input your search keywords and press Enter.